Learning-App für Lindner Hotels & Resorts

Weiterbildungen, die Mitarbeiter orts- und zeitunabhängig absolvieren können, sind wahrscheinlich DAS Must-Have der Zukunft – denn Zeit ist Geld und Wissen ist Macht. Die Lindner Hotels AG setzt ab Beginn des Jahres mit dem Launch einer interaktiven Quiz-App den Grundstein für die Wissensvermittlung 2.0 in der Hotellerie. Für Mitarbeiter aller deutschsprachigen Lindner Hotels & Resorts bedeutet das nicht nur spielerische Weiterbildung, sondern auch eine gewisse Portion Motivation. Und auch der Spaß soll dank Gamification-Strategie nicht zu kurz kommen: Mittels App können Kollegen einander herausfordern, Wissensduelle bestritten werden und sich im Ranking mit der eigenen Abteilung oder der ganzen Firma messen.

Wissen APPgeprüft

Die futuristische App ist, laut eigener Presse, für Smartphones wie ein Quiz aufgebaut, welche zwei Spieler eine gewisse Anzahl an Runden gegeneinander antreten lässt. „Abgeprüft“ sollten Unternehmenswerte sowie Fakten rund um die Hotels und deren Fachbereiche, damit auch die abteilungsübergreifende Wissensvermittlung nicht zu kurz kommt. Entwickelt werden die Fragen im Kreise der Kollegschaft – sie werden also von Kollegen für Kollegen formuliert und anschließend von einem Redakteur geprüft.

Corporate Manager Human Resources Catrin Leese erklärt, dass mit der Quiz-App die Blended Learning Strategie weiter ausgebaut werden soll. Das familiengeführte Unternehmen verzeichnet 1.980 Mitarbeiter und 37 Hotels europaweit. Das Hotelkonzept von Otto Lindner sahnte bereits mehrere Auszeichnungen ab – Ob die Quiz-App sich bald auch mit einem Titel rühmen darf?
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